Вакансії
- Двірник залу органної та камерної музики
Кваліфікаційні вимоги: базова середня освіта або початкова загальна освіта та професійна підготовка на виробництві, без вимог до стажу роботи.
Режим роботи: нормований робочий день за графіком, складеним в режимі 40-годинного робочого тижня.
Завдання та обов’язки: прибирати і утримувати в належному стані будівлю органного залу і прилеглу до нього територію (урни, тротуари); підмітати проїжджу частину доріг, яка прилягає до органного залу, очищати від снігу і льоду прилеглу частину органного залу, посипати її піском.
Заробітна плата - 8000 грн.
- Столяр VI розряду
Кваліфікаційні вимоги: професійно-технічна освіта та практичні навички роботи, без вимог до стажу роботи.
Режим роботи: нормований робочий день за графіком, складеним в режимі 40-годинного робочого тижня.
Завдання та обов’язки: виконувати столярні роботи; перевіряти справність устаткування, інструментів і пристосувань; здійснювати стругання, зачищення і шліфування заготівель виробів; виконувати усі види робіт на верстаті.
Заробітна плата – 8000 грн.
- Звукорежисер в/к
Кваліфікаційні вимоги: базова вища освіта відповідного напряму підготовки (магістр, спеціаліст або бакалавр) та підвищення кваліфікації; для магістра – без вимог до стажу роботи, для спеціаліста – стаж роботи за професією звукорежисера ІІ категорії не менше 2 років, бакалавра – не менше 3 років.
Завдання та обов’язки: розробляти і здійснювати творчий задум у частині звукового вирішення оформлення концерту; брати участь у роботі з підготовки концертів; нести відповідальність за технічну якість звуку, залежно від акустичної можливості сценічної площадки; контролювати своєчасний ремонт звукової апаратури.
Заробітна плата – 8000 грн.
- Художник з освітлення ІІ категорії
Кваліфікаційні вимоги: базова вища освіта відповідного напряму підготовки (бакалавр, молодший спеціаліст); для бакалавра – без вимог до стажу роботи, для молодшого спеціаліста – підвищення кваліфікації та стаж роботи аналогічної за характером не менше 3 років.
Завдання та обов’язки: розробляти і здійснювати творчий задум у частині освітлювального вирішення оформлення концерту; брати участь у складанні світлової апаратури; проводити монтувальні репетиції з освітлення; контролювати своєчасний ремонт світлової апаратури.
Заробітна плата – 8000 грн.
- Оператор відеозапису
Кваліфікаційні вимоги: повна або базова вища освіта відповідного напряму підготовки, без вимог до стажу роботи.
Завдання та обов’язки: забезпечувати достовірність та високий художній рівень відзнятого матеріалу, фотографічну і технічну якість зображення; брати участь у відборі і обговоренні відеоматеріалу та здійснювати монтаж та показ під час проведення заходів; здійснювати безпосередню зйомку заходів (концертів); проводити роботу з удосконалення технології; підвищувати продуктивність праці і запобігати операторському браку; здійснювати експериментальні роботи в галузі операторського мистецтва.
Заробітна плата – 8000 грн.
- Провідний інженер з охорони праці
Кваліфікаційні вимоги: повна або базова вища освіта відповідного напряму підготовки (спеціаліст або бакалавр), без вимог до стажу роботи.
Режим роботи: нормований робочий день за графіком з 09:00 год. до 18:00 год., складеним в режимі 40-годинного робочого тижня.
Завдання та обов’язки: організовувати і координувати роботу з охорони праці в установі, проводити заходи щодо створення здорових і безпечних умов праці в установі, за наданням працівникам встановлених пільг і компенсацій за умовами праці; організовувати вивчення умов праці на робочих місцях, роботу з проведення вимірів параметрів небезпечних і шкідливих виробничих факторів, атестації і сертифікації робочих місць і виробничого устаткування на відповідність вимогам охорони праці, контролювати своєчасність проведення планованих заходів; брати участь у розслідувані нещасних випадків і розробці заходів для їхнього запобігання; проводити аналіз виробничого травматизму та професійних захворювань; підготовляти проекти наказів і вказівок керівництва установи з питань охорони праці, а також пропозиції по удосконалюванню організації роботи з охорони праці; контролювати виконання наказів, розпоряджень, приписів з питань охорони праці, а також заходів з усунення причин нещасних випадків, профзахворювань і аварій, зазначених в актах розслідування цих подій; забезпечувати проведення вступних інструктажів; контролювати проведення навчання, стажування і перевірки знань з охорони праці працівників установи, а також ведення відповідної документації керівниками підрозділів; контролювати забезпечення працівників установи необхідним спецодягом, спецвзуттям та іншими засобами індивідуального захисту, миючими та знешкоджуючими засобами.
Заробітна плата – 8000 грн.
- артист симфонічного оркестру в/к (альт), 17 розряд - 1 штатна одиниця. 09 жовтня 2023
- артисти академічного камерного хору "Чернівці"
- художник по світлу 28 лютого 2022
- режисер-постановник 28 лютого 2022 року
- артист балетної групи АПіТ ІІ категорії, 13 розряд; 0,5 штатної одиниці; 22 лютого 2022 року
- артист балетної групи АПіТ ІІ категорії, 13 розряд; 0,5 штатної одиниці; 22 лютого 2022 року
- артист балетної групи АПіТ ІІ категорії, 13 розряд; 0,5 штатної одиниці. 22 лютого 2022 року
- артист балетної групи АПіТ ІІ категорії, 14 розряд; 1 штатна одиниця; 28 червня 2022 року
Оголошення
про проведення конкурсу
на заміщення вакантної посади
1. Оголосити 16 серпня 2024 року в ОКУ “Чернівецька обласна філармонія імені Дмитра Гнатюка” обрання за конкурсом на такі вакантні посади в Академічному симфонічному оркестрі:
- артист симфонічного оркестру ІІ категорії (флейта), 14 розряд – 0,5 штатної одиниці;
- артист симфонічного оркестру ІІ категорії (флейта), 14 розряд – 0,5 штатної одиниці;
- артист симфонічного оркестру ІІ категорії (тромбон), 14 розряд – 0,5 штатної одиниці;
- артист симфонічного оркестру ІІ категорії (тромбон), 14 розряд – 0,5 штатної одиниці;
- артист симфонічного оркестру в/к (скрипка), 18 розряд – 1 штатна одиниця;
- артист симфонічного оркестру ІІ категорії (скрипка), 16 розряд – 1 штатна одиниця;
- артист симфонічного оркестру ІІ категорії (альт), 15 розряд – 1 штатна одиниця.
2. Менеджеру (управителю) з реклами концертного відділу Візнюку Т.А. забезпечити оприлюднення оголошення про обрання за конкурсом на заміщення вакантних посад в Академічному симфонічному оркестрі, згідно з додатком.
3. Контроль за виконанням даного наказу залишаю за собою.
Вакансія:
- головний художній керівник, 16 розряд; 1 штатна одиниця
Кваліфікаційні вимоги:
- повна вища освіта відповідного напрямку підготовки (магістр або спеціаліст). Стаж творчої роботи не менше 5 років.
Основні завдання та обов’язки:
- організовувати весь комплекс художньої творчо-виробничого процесу установи. Визначати загальну художню концепцію, перспективи творчої діяльності установи;
- формувати перспективні та репертуарні плани, визначати терміни їх виконання і контролювати їх дотримання;
- забезпечувати художню якість поточного репертуару, що сприяє формуванню та задоволенню потреб населення у музично-сценічному мистецтві;
- сприяти створенню нових концертних та музично-просвітницьких програм, нових музичних та музично- літературних творів, актуальних мистецьких проектів;
- залучати до творчої співпраці із філармонією провідних майстрів музично-сценічної виконавської діяльності
Для участі в конкурсі претенденти мають подати наступні документи:
*заява про бажання взяти участь в конкурсі у довільній формі;
*особовий листок з обліку кадрів з вклеєною фотокарткою;
*копію документа, що посвідчує особу ;
*копію трудової книжки (за наявності);
*копію документа про освіту за відповідною спеціальністю;
*посвідчення про приписку до призовної дільниці (чоловікам);
*творче резюме;
*рекомендації та інші документи щодо досвіду роботи, професійного рівня за бажанням.
Документи від претендентів приймаються до 31 січня 2022 року включно,
за адресою: м.Чернівці, площа Філармонії,10
тел: 522148
Конкурс відбудеться 31 січня 2022 року о 14:00 в залі філармонії.
Оголошення про проведення конкурсу
на заміщення вакантних посад в Академічному симфонічному оркестрі
Вакансії:
- артист симфонічного оркестру ІІ категорії (кларнет), 16 розряд; 0,5 штатної одиниці;
- артист симфонічного оркестру ІІ категорії (туба), 14 розряд; 0,5 штатної одиниці.
Кваліфікаційні вимоги до претендентів:
* повна або базова фахова освіта відповідного напряму підготовки;
* знання репертуару симфонічного оркестру;
* читка з аркушу.
Основні завдання та обов’язки:
*Виконувати, керуючись вказівками і вимогами диригента, оркестрові партії свого інструмента.
*Відповідно до кваліфікації виконувати сольні партії по своїй групі інструментів.
*Постійно працювати над підвищенням професійної майстерності й оновленням репертуару.
*Знати, розуміти і застосовувати діючі нормативні документи, що стосуються своєї діяльності.
Для участі в конкурсі претенденти мають подати наступні документи:
*заява про бажання взяти участь в конкурсі у довільній формі;
*особовий листок з обліку кадрів з вклеєною фотокарткою;
*копію документа, що посвідчує особу ;
*копію трудової книжки (за наявності);
*копію документа про освіту за відповідною спеціальністю;
*посвідчення про приписку до призовної дільниці (чоловікам);
*творче резюме;
*рекомендації та інші документи щодо досвіду роботи, професійного рівня за бажанням.
Документи від претендентів приймаються до18 січня 2022 року включно,
за адресою: Чернівці, площа Філармонії,10
тел: 522148
Конкурс відбудеться 18 січня 2022 року о 14:00 в залі філармонії.